据路透社报道，美国联邦法官威廉·阿尔苏普批准了苹果零售店员工对该公司发起的集体诉讼，该裁决是2013年提起的要求苹果因搜包检查耽误时间向员工支付加班费诉讼的一部分。
苹果陷入“搜包案” 引员工集体诉讼(图片来自MacNN)
为了防止员工窃取商品，苹果曾在加利福尼亚州的52家专卖店中对员工随身携带的包进行搜查，但这一过程是需要消耗时间。判决称，这桩集体诉讼案的成员包括1.2万余名苹果公司现职和前员工。
据了解，至少有两名苹果零售店员工曾直接向公司CEO蒂姆·库克反映这一问题，称把搜包检查作为安全防范措施是令人尴尬和有损人格的。对于苹果来说，这种公司内部的诉讼是很少见的。
原告人阿曼达·弗勒金和迪恩·佩尔指称，苹果公司的搜包程序是为了防止盗窃行为，这种程序在销售员工每次离店时进行，其中也包括进餐休息时间。
此外，还有一名员工曾在2012年向库克发出信息称，苹果零售店经理“被要求像对待罪犯那样对待‘宝贵的’员工”。库克将这条信息转发给了零售和人力资源高管，并询问：“这是真的吗?”但在相关的法庭文件中，并未提及库克收到了何种回复的信息。
苹果曾指出，这一案件并不适合成为集体诉讼，原因是并非所有管理人员都会对员工进行搜查，而且搜查过程占用时间很短，无需对员工补偿。
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